HANDELS
UDDANNELSEN.DK
HANDELS
UDDANNELSEN.DK
Mobile Menu

Jobbet som leder

Som leder har du ansvar for at fastsætte mål for den virksomhed, afdeling eller det projekt, du er leder for. Du skal lægge planer – på kort og langt sigt – for både dig selv, virksomheden og de enkelte medarbejdere. Du skal være klar til at gå forrest, når virksomhedens værdier skal defineres, og når vigtige beslutninger skal træffes – store som små og under normale omstændigheder, såvel som under pres.

Emma V Beier

Målret din Handelsuddannelse mod en lederstilling – sådan gør du

Handelsuddannelsen er en fleksibel uddannelse, som kan målrettes mod den fremtid, du ønsker. Du kan målrette din uddannelse, når 1. Du vælger dit speciale og dine valgfri specialefag og 2. Du har fundet en praktikplads og – sammen med din kommende praktikplads – skal udarbejde din praktikplan. Hvis du vil vide mere om hvordan, kan du læse med her.

Speciale og valgfri specialefag

En god leder har både en solid faglighed og generelle lederkompetencer. På Handelsuddannelsen kan du sikre dig solid faglighed gennem dit valg af speciale (Salg, logistik, indkøb eller digital handel B2B), og du kan sikre dig generelle lederkompetencer ved at tage fag på allerhøjeste niveau: ekspertniveau. Her kombineres faglighed med ledelsesmæssige metoder.

Praktikplan og valgfri praktikmål

Praktikplanen skal indeholde en række praktikmål, som bestemmer dine ansvarsområder og arbejdsopgaver i virksomheden. På Uddannelsesnævnets hjemmeside finder du en vejledende praktikplan, der kan bruges som skabelon. En række af praktikmålene er fastlagt, men du kan sammensætte dine valgfri praktikmål, så du målretter din praktik mod en lederstilling. Dine muligheder for valgfri praktikmål afhænger af, hvilket speciale du vælger.